Suarantt.id, Kupang-Wali Kota Kupang, Christian Widodo, memimpin langsung Apel Awal Tahun 2026 yang digelar di Lapangan Upacara Kantor Wali Kota Kupang pada Senin (5/1/2026).
Apel tersebut diikuti oleh seluruh Aparatur Sipil Negara (ASN) di lingkungan Pemerintah Kota Kupang sebagai momentum awal untuk memperkuat komitmen kerja dan pelayanan publik di tahun 2026.
Turut hadir dalam kegiatan tersebut Wakil Wali Kota Kupang, Serena Cosgrova Francis, Sekretaris Daerah Kota Kupang, Jeffry Pelt, Staf Ahli Wali Kota, para Asisten Sekretaris Daerah, Kepala Perangkat Daerah, Camat dan Lurah, Kepala UPT, serta seluruh ASN lingkup Pemerintah Kota Kupang.
Dalam arahannya, Wali Kota mengawali dengan menyampaikan apresiasi atas kedisiplinan dan kesiapan seluruh ASN yang kembali melaksanakan tugas usai libur Natal dan Tahun Baru. Ia menegaskan pentingnya sikap profesional dan kesungguhan dalam bekerja.
“Kalau libur, liburlah dengan serius. Kalau sudah masuk kerja, maka bekerjalah dengan serius. Setiap hal yang kita lakukan harus dilakukan dengan penuh fokus,” tegasnya.
Pada kesempatan tersebut, Wali Kota Kupang juga menyoroti berbagai capaian kinerja Pemerintah Kota Kupang sepanjang tahun 2025, khususnya dalam delapan bulan pertama masa kepemimpinannya. Menurutnya, sejumlah prestasi yang diraih merupakan hasil kerja kolektif seluruh perangkat daerah dan ASN.
Beberapa capaian tersebut antara lain masuk 10 besar Indeks Kota Toleran, meraih penghargaan Cita Kota Damai dan Inklusif, predikat Kota Terbaik Tim Percepatan dan Perluasan Digitalisasi Daerah (TP2DD) dari Bank Indonesia yang diserahkan langsung oleh Presiden Republik Indonesia, serta penghargaan dari Bappenas atas progres perencanaan tertinggi.
Selain itu, realisasi Pendapatan Asli Daerah (PAD) Kota Kupang juga berhasil melampaui target hingga lebih dari 100 persen, serta meraih peringkat terbaik pengelolaan transfer daerah se-Provinsi Nusa Tenggara Timur.
Wali Kota juga mengungkapkan hasil survei kepuasan publik yang dilakukan oleh Visipol Universitas Nusa Cendana (Undana), yang menunjukkan tingkat kepuasan masyarakat mencapai 80,1 persen terhadap kinerja Pemerintah Kota Kupang dalam delapan bulan pertama.
“Capaian ini bukan untuk membuat kita berpuas diri atau sombong, tetapi menjadi motivasi agar pada tahun 2026 kita dapat bekerja lebih baik lagi,” ujarnya.
Memasuki tahun 2026, Wali Kota Kupang menegaskan tiga fokus utama yang harus menjadi perhatian seluruh ASN. Pertama, memastikan pelaksanaan program kerja berjalan sesuai rencana melalui evaluasi dan rapat lintas sektor secara rutin setiap bulan guna menjaga sinergi dan efektivitas kinerja.
Kedua, meningkatkan kemampuan adaptasi terhadap perkembangan zaman, khususnya dalam pemanfaatan media sosial sebagai sarana komunikasi publik. Ia meminta setiap perangkat daerah mengelola akun media sosial resmi untuk menyampaikan informasi dan mempublikasikan kinerja kepada masyarakat.
“Kita bisa bekerja dengan baik, tetapi jika tidak disampaikan kepada publik, masyarakat bisa mengira kita tidak bekerja. Cara menyampaikan hasil kerja itu sangat penting,” jelasnya.
Ketiga, Wali Kota menekankan pentingnya menjaga soliditas dan persatuan di lingkungan kerja. Ia mengingatkan seluruh ASN untuk menghindari pembentukan kelompok atau faksi internal yang dapat merusak kebersamaan, serta membangun suasana kerja yang sehat, profesional, dan saling menghargai.
“Kita semua adalah satu keluarga besar ASN Pemerintah Kota Kupang. Kita bekerja dengan tujuan yang sama, melayani masyarakat,” pesannya.
Menutup arahannya, Wali Kota Kupang mengajak seluruh ASN untuk bekerja dengan penuh tanggung jawab, dedikasi, dan integritas, serta menjadikan pekerjaan sebagai bentuk pengabdian kepada masyarakat dan generasi mendatang.
“Saya yakin Bapak dan Ibu semua memahami tanggung jawab masing-masing. Mari kita awali tahun 2026 dengan semangat baru dan kerja yang lebih fokus,” pungkasnya. ***
